Перейти до змісту
Ваші варіанти

Три пакети. Один принцип: один відгук під одну вакансію.

У кожному пакеті Procursa працює за одним принципом: один відгук під одну вакансію, написаний мовою, яку на першому перегляді читають системи управління кандидатами (ATS) і рекрутери. Пакети різняться лише обсягом: скільки вакансій, скільки стратегічної роботи, скільки супроводу.

Eine Person prüft am Schreibtisch ihre Bewerbungsunterlagen.

Що входить у кожен пакет:

  • Оцінка збігу за ключовими словами та оцінка відповідності вакансії, кожна від 0 до 100. Обидві ви бачите безкоштовно, ще до оплати. Друга — це наша фахова думка, а не результат тесту й не прогноз.
  • Підготовка за допомогою ШІ, перевірка людиною. Раунди правок уже в ціні: два раунди в пакетах «Один відгук» і «Комплект», до двох раундів на кожен відгук у «14 днях супроводу».
  • Готові файли у PDF, DOCX і простому тексті. Для німецьких відгуків супровідний лист оформлюємо за DIN 5008, німецьким стандартом ділового листа.

Чого немає в жодному пакеті: посередництва у працевлаштуванні та гарантій. Куди і коли подавати відгук, вирішуєте ви.

Ціна, обсяг робіт та умови скасування повністю вказані на цій сторінці. Щоб їх побачити, розмовляти з нами не обовʼязково.

Чіткі межі

Послуга коучингу та підготовки матеріалів. Не є посередництвом у працевлаштуванні. Гарантія отримання роботи чи запрошення на співбесіду не надається. Оплата здійснюється незалежно від результату відгуку.

Один відгук

Одне CV. Один супровідний лист. Під одну вакансію.

Ми переробляємо ваше CV та супровідний лист під конкретне оголошення про вакансію. Для німецьких відгуків супровідний лист оформлюємо за DIN 5008, стандартом ділового листа. Обидві оцінки ви бачите безкоштовно, ще до оплати, кожну з коротким поясненням простою мовою. Два раунди правок протягом семи днів. Файли: PDF, DOCX і простий текст.

  • Переробка CV: пункти досвіду за методом STAR, націлені на ключові слова обраного оголошення, у табличній формі, якої очікують німецькі роботодавці.
  • Супровідний лист: одна сторінка під те саме оголошення, у відповідному регістрі (німецький офіційний або англійський діловий).
  • Оцінка відповідності вакансії (0–100). Це наша фахова думка, а не результат тесту й не прогноз. Плюс три чесні речення: чи варто подавати відгук саме на цю посаду.
  • Два раунди правок протягом семи днів після того, як ви отримаєте готові файли.
  • Формати: PDF, DOCX і текст для онлайн-форм.
Рекомендуємо

Повний набір для активного пошуку.

Сім складових, одна ціна: два варіанти CV, до трьох супровідних листів, профіль LinkedIn, 30-хвилинна стратегічна розмова, сім досліджених профілів роботодавців, пʼять повністю написаних розділів CV і два раунди правок. Якщо замовляти все окремо, сума швидко зростає. Тут ви платите за все разом 299 €.

Для активного пошуку, коли ви подаєте відгуки на кілька вакансій. Ви отримуєте два варіанти CV під різні галузі, до трьох супровідних листів, повністю перероблений профіль LinkedIn (текст, не дизайн) і 30-хвилинну стратегічну розмову. Плюс сім досліджених профілів роботодавців, які ми разом розставляємо за пріоритетом відповідності, і пʼять повністю написаних розділів CV на матеріалі вашого професійного шляху, у вигляді редагованого файлу. Це орієнтир для вас, а не посередництво у працевлаштуванні: куди подавати відгук, вирішуєте ви.

  • Два галузеві варіанти CV (наприклад, «Фармацевт — фармацевтична промисловість» і «Фармацевт — клініка»).
  • До трьох супровідних листів, кожен під конкретне оголошення.
  • Профіль LinkedIn: заголовок, розділ «Про себе», три записи про досвід і список пріоритетних навичок (ми даємо текст і шаблони, ви розміщуєте).
  • 30-хвилинна стратегічна розмова (Zoom або голосовий чат у Telegram): ваша мета, відповідні позиції, де і в якому темпі подавати відгуки.
  • Сім досліджених профілів роботодавців (компанії/адвокатські контори/клініки + типові канали подання відгуків), які ми разом розставляємо за пріоритетом відповідності. Куди подавати відгук, вирішуєте ви. Жодних знайомств із роботодавцями, жодного посередництва у працевлаштуванні.
  • Пʼять повністю написаних розділів CV на матеріалі вашого професійного шляху, у вигляді редагованого файлу.
  • Два раунди правок протягом 14 днів.
14 днів супроводу

Чотирнадцять днів супроводу. Десять готових відгуків.

Мета: через 14 днів у вас на руках десять повних відгуків на вакансії за вашим вибором, готових до надсилання. Для цього ви отримуєте все з «Комплекту для пошуку», а також матеріали для підготовки до співбесіди за кожним відгуком, дві стратегічні розмови і 14 днів асинхронної підтримки (Telegram або e-mail, відповідь протягом 12 годин у робочі дні). До двох раундів правок на кожен відгук у межах цих 14 днів. Які вакансії потраплять у список і куди піде кожен відгук, вирішуєте ви. На 14-й день обговорюємо, що спрацювало і який наступний крок.

  • Десять повністю оформлених відгуків (варіант CV + супровідний лист + посилання на портфоліо, якщо доречно) під оголошення на ваш вибір. Цільовий список ми опрацьовуємо разом; куди йде кожен відгук, вирішуєте ви.
  • Матеріали підготовки до співбесіди за кожним відгуком: 5–10 типових запитань першого раунду + рамки відповідей (STAR, мотивація, поведінка) + три запитання, які ви можете поставити роботодавцю.
  • Дві стратегічні розмови по 30 хвилин, відео або аудіо (зазвичай одна на початку, одна в середині, щоб скоригувати курс).
  • 14 днів асинхронної підтримки (Telegram або e-mail), відповідь протягом 12 годин у робочі дні.
  • Підсумкова розмова на 14-й день, 30 хвилин: що спрацювало, що ні, і як рухатися далі.
Як проходить замовлення і як ви платите

Що відбувається після того, як ви надіслали вакансію.

  1. Ви надсилаєте оголошення про вакансію та своє CV. Попередня перевірка безкоштовна і ні до чого не зобовʼязує: договір на цьому кроці ще не укладається.

  2. Ви отримуєте оцінку збігу за ключовими словами та оцінку відповідності вакансії, кожну з коротким поясненням. Оцінка відповідності вакансії — це наша власна фахова оцінка, а не результат тесту й не прогноз.

  3. Якщо ви погоджуєтеся, ми надсилаємо підтвердження замовлення з фіксованою ціною. Оплата — банківський переказ SEPA за передоплатою. Дані картки ми не запитуємо, акаунт створювати не потрібно.

  4. Далі готуємо документи у строк обраного пакета: «Один відгук» — 3 робочі дні, з експресом 48 годин. «Комплект для пошуку» — 7 робочих днів, з експресом 5 днів.

Як споживач ви маєте законне право відмовитися від договору протягом 14 днів. Якщо ви прямо попросите почати роботу раніше, це право припиняється тієї миті, коли ми виконаємо замовлення повністю, а в разі відмови посеред роботи ви оплачуєте вже виконану частину. Подробиці — в AGB, § 7.

Доповнення

Це можна додати до будь-якого пакета:

Двомовна версія CV + супровідний лист двома мовами +50 € («Один відгук»)+80 € («Комплект» / «Супровід») +24 год
Лише переклад ви надаєте затверджену німецьку версію, ми готуємо англійську 60 € за пару CV + супровідний лист 48 год
Коучинг із переговорів про зарплату 1 год 120 € за домовленістю
Пробна співбесіда наживо, 60 хв 129 € за домовленістю
Продовження лише після «14 днів супроводу» 299 € / 7 днів безперервно

Готові документи ми надсилаємо німецькою або англійською. А розповісти про себе можна українською, російською чи іспанською.

Для всіх пакетів

Не розмовляєте німецькою? Це не завада.

Щоб відгукуватися на німецькому ринку, знати німецьку не обовʼязково. Розкажіть про свій досвід тією мовою, якою вам зручно: англійською, українською, російською чи іспанською. Німецький відгук ми зберемо з ваших фактів з нуля, а фінальну версію перевіряє і доводить до ладу людина. Якщо у вас уже є готова, погоджена німецька версія і потрібна тільки англійська, дешевше вийде доповнення «Лише переклад».

Обробка даних (відповідає GDPR)

Ви завантажуєте CV та оголошення про вакансію через захищену форму. Передавання відбувається в зашифрованому вигляді через HTTPS (TLS); ваші матеріали обробляються виключно на інфраструктурі в межах ЄС, лише протягом терміну вашого замовлення. Через 30 днів після передачі всі ваші матеріали видаляються, якщо немає активного наступного замовлення. Якщо після безкоштовної перевірки оцінок замовлення не було, ці документи ми теж видаляємо через 30 днів. Дані не використовуються для навчання ШІ, портфоліо чи кейсів Procursa без вашої прямої письмової згоди. Докладніше: /uk/datenschutz.

Мови

Готові відгуки ми надсилаємо німецькою або англійською: німецькою для німецького ринку, англійською для міжнародних компаній. А розповісти про себе можна німецькою, англійською, українською, російською чи іспанською.

Скасування та повернення

  • Скасування до початку роботи: повне повернення.
  • Скасування після підтвердження замовлення та оплати, але до передачі першої чернетки: повернення 50 %.
  • Скасування після передачі першої чернетки: повернення не передбачене (раунди правок продовжують діяти протягом погодженого терміну).
  • Питання до якості ми розвʼязуємо через раунди правок, а не через повернення.

Жоден пакет Procursa не підпадає під Додаток III Регламенту ЄС про ШІ (EU AI Act): ШІ обробляє ваші документи, а не рішення роботодавця про наймання. Запити в цьому напрямі ми розглядаємо окремо і стандартної пропозиції на них не даємо.

Перед замовленням

Що варто знати до оплати.

Хіба я не можу зробити це в ChatGPT?

Можете. Ми й самі працюємо зі ШІ та зазначаємо це в кожній роботі. Різниця не в інструменті, а в доопрацюванні: людина читає оголошення, звіряє ваші факти й доводить чернетку до передання так, щоб текст звучав як ви, а не як типова заготовка. Далі йдуть два обумовлені раунди правок. Рекрутери реагують не на «ШІ», а на загальні, перебільшені або невідповідні людині формулювання. Саме їх ми й прибираємо. Це наша робоча позиція з практики, а не результат дослідження.

Чому не взяти безкоштовний шаблон?

Шаблон не знає вашої вакансії. Тут кожне замовлення починається з оригінального тексту оголошення, а не з порожньої форми. До того ж німецька форма: DIN 5008 задає правила для супровідного листа як для ділового листа, і в міжнародних шаблонів ця деталь часто не збігається. Це наша робоча позиція з практики, а не результат дослідження.

А якщо оцінки виявляться низькими?

Тоді ми так і скажемо та пояснимо, що з цим можна зробити. Обидві оцінки ви бачите безкоштовно ще до рішення. Якщо на цьому кроці ви зупинитеся, це вам нічого не коштуватиме: попередня оцінка до укладення договору безкоштовна і ні до чого не зобовʼязує.

Чи є гарантія?

Ні, і ми кажемо про це до покупки, а не після. Procursa — це коучинг і підготовка документів, а не посередництво у працевлаштуванні. Ми не обіцяємо ні співбесіди, ні працевлаштування. Що ви отримуєте: фіксовану ціну, зрозумілий обсяг робіт і документи, за які відповідає конкретна людина.

Який крок зробите ви?

Надішліть нам оголошення про вакансію та своє CV. Оцінку ви побачите ще до оплати.

Почати зараз Спершу запитання?

Безкоштовно і ні до чого не зобовʼязує: без акаунта, без платіжних даних. Цифри ви бачите першими.